Page 24 - afkar5
P. 24

‫أﺧﺒﺎر‬
                                                                   ‫اﻟﻜﺎدر‬

  ‫دورات ﺗﻮﻋﻮﻳﺔ ﻓﻲ ﻣﺠﺎل أﻣﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت واﻟﻬﻨﺪﺳﺔ اﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻴﺔ واﺳﺘﻤﺮارﻳﺔ ا ﻋﻤﺎل‬

‫ﻧﻈـﺮ ُا ﻫﻤﻴـﺔ ﻣﻮﺿـﻮع أﻣـﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣـﺎت وﻣﻮﺿـﻮع اﻟﻬﻨﺪﺳـﺔ اﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻴـﺔ وﺧﻄـﺔ اﺳـﺘﻤﺮارﻳﺔ ا ﻋﻤـﺎل‪ ،‬ﻓﻘـﺪ ﻗﺎﻣـﺖ داﺋـﺮة اﻟﺘﺪﻗﻴـﻖ‬
‫اﻟﺪاﺧﻠـﻲ ﻣﻤﺜﻠـﺔ ﺑﺎﻟﺴـﻴﺪ‪/‬أﺣﻤﺪ ﺻﺒﻴـﺢ – ﻣﺪﻳـﺮ اﻟﺘﺪﻗﻴـﻖ اﻟﺪاﺧﻠـﻲ ‪ /‬ﺗﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴـﺎ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣـﺎت ﺑﻤﺒـﺎدرة ﻋﻘـﺪ ﻋـﺪد ﻣـﻦ اﻟـﺪورات اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴـﺔ‬
‫ﻟﺒﻌــﺾ ﻣﻮﻇﻔــﻲ اﻟﺸــﺮﻛﺔ ﻋﻠــﻰ أن ﻳﺘــﻢ ﻧﻘــﻞ اﻟﻤﻌﺮﻓــﺔ ﻣــﻦ ﺧﻼﻟﻬــﻢ ﻟﺒﻘﻴــﺔ اﻟﺰﻣــﻼء أو ﺟﺪوﻟــﺔ دورات أﺧــﺮى ﻟﺒﻘﻴــﺔ اﻟﺰﻣــﻼء ﻓــﻲ‬

                                                                                                                                         ‫اﻟﻤﺴـﺘﻘﺒﻞ‪.‬‬
‫ﺣﻴـﺚ ﺗـ ّﻢ ﻋﻘـﺪ دورة ﺗﻮﻋﻮﻳـﺔ ﺗﺤـﺖ ﻋﻨﻮان«أﻣـﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣـﺎت واﻟﻬﻨﺪﺳـﺔ اﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻴـﺔ« ﺗﻬـﺪف إﻟـﻰ ﻧﺸـﺮ اﻟﻮﻋـﻲ ﺑﺎﻟﻤﻮاﺿﻴـﻊ اﻟﻤﺘﻌﻠﻘـﺔ‬
‫ﺑﺄﻣـﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣـﺎت وﺗﻄﻮﻳـﺮ ﻣﻬـﺎرات اﻟﻤﻮﻇﻔﻴـﻦ ﺑﻬـﺬا اﻟﻤﺠـﺎل ﻣﻤـﺎ ﻳﻨﻌﻜـﺲ ﺑﺎﻟﻀـﺮورة ﻋﻠـﻰ أداﺋﻬـﻢ ﻓـﻲ اﻟﻌﻤـﻞ وﺣﻤﺎﻳـﺔ ﻣﺼـﺎدر‬

                 ‫اﻟﺸـﺮﻛﺔ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎﺗﻴـﺔ ﻣـﻦ اﻟﺘﻌـ ّﺮض ﻟﻠﻤﺨﺎﻃـﺮ واﻟﺘـﻲ ﻣـﻦ أﻫﻤﻬـﺎ إﻓﺸـﺎء ﻣﻌﻠﻮﻣـﺎت وﺑﻴﺎﻧـﺎت اﻟﺸـﺮﻛﺔ ﺑﺸـﺘﻰ اﻟﻄـﺮق‪.‬‬
                                                                     ‫وﻗﺪ ﺗ ّﻢ اﻟﺘﻄ ّﺮق إﻟﻰ أﻫﻢ ﻣﻮﺿﻮﻋﻴﻦ ﻓﻲ ﻣﺠﺎل أﻣﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت وﻫﻤﺎ‪:‬‬

‫أو ًﻻ‪ :‬ﺣﻤﺎﻳـﺔ أﻧﻈﻤـﺔ ﺗﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴـﺎ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣـﺎت )‪ (IT Security‬ﻣـﻦ ﺧـﻼل ﺗﻮﺿﻴﺢ ﻋـﺪة ﻧﻘﺎط ﻣﻨﻬـﺎ‪ ،‬إدارة اﻟﻮﺻـﻮل – )‪(Access Management‬‬
                                                  ‫واﻟﺘﻘﻨﻴـﺎت اﻟﺤﺪﻳﺜـﺔ ﻟﻠﻮﺻـﻮل إﻟـﻰ ا ﻧﻈﻤـﺔ وﻋـﺪة ﺗﻮﺻﻴـﺎت ﻋﺎﻣـﺔ ﻟﻠﺤﻤﺎﻳﺔ ﻣـﻦ اﻟﻤﺨﺎﻃﺮ‪.‬‬

‫ﺛﺎﻧﻴـ ‪ :‬اﻟﻬﻨﺪﺳـﺔ ا ﺟﺘﻤﺎﻋﻴـﺔ )‪ (Social Engineering‬ﻣـﻦ ﺧـﻼل اﻟﺘﻌـ ّﺮف ﻋﻠـﻰ اﻟﻤﻮﺿـﻮع وﻃـﺮح أﻣﺜﻠـﺔ وﺣـﺎﻻت ﻣﺸـﺎﺑﻬﺔ وﻃـﺮق اﻟﺤﻤﺎﻳـﺔ‬
                                                                                                                        ‫ﻣـﻦ اﻟﻬﻨﺪﺳـﺔ ا ﺟﺘﻤﺎﻋﻴﺔ‪.‬‬

‫ﻫــﺬا وﻗــﺪ ﺗــ ّﻢ ﻋـــﻘــﺪ ﻣــﺤــﺎﺿـــﺮة ﺗــﻮﻋــﻮﻳــﺔ ﻓﻲ ﻣــﺠــﺎل اﺳــﺘــﻤـﺮارﻳـﺔ ا ﻋــﻤـﺎل وﺗــﻐـﻄــﻴـﺔ اﻟـﻜــﻮارث واﻟـﺘﻲ ﻛــﺎﻧــﺖ ﺑـﻌــﻨــﻮان‬
‫)‪ (Business Continuity & Disaster Recovery‬ﺣﻴﺚ ﺷــﻤﻠﺖ اﻟﻤﺤﺎﺿــﺮة اﻟﻤﻌﺎﻟــﻢ اﻟﺮﺋﻴﺴــﻴﺔ ﻟﻠﻤﺸــﺮوع اﻟﻘﺎﺋــﻢ ﻓــﻲ اﻟﺸــﺮﻛﺔ ﺑﻬــﺬا‬
‫اﻟﺨﺼـﻮص وﺗﻮﺿﻴـﺢ ا دوار واﻟﻤﺴـﺆوﻟﻴﺎت اﻟﻤﺘﻮﻗﻌـﺔ ﻣـﻦ ﻓﺮﻳـﻖ اﻟﻌﻤـﻞ إﺿﺎﻓـﺔ إﻟـﻰ ﻋـﺮض ﻛﺎﻓـﺔ ﻣﺨﺮﺟـﺎت اﻟﻤﺸـﺮوع واﻟﺘﻲ ﺳـﺘﻌﻮد‬
‫ﻋﻠـﻰ اﻟﺸـﺮﻛﺔ وا ﻓـﺮاد ﺑﺎﻟﻜﺜﻴـﺮ ﻣـﻦ اﻟﻤﻨﺎﻓـﻊ ﻟﺘﺠـﺎوز اﻧﻘﻄـﺎع ا ﻋﻤـﺎل ﻓـﻲ ﺣـﺎﻻت اﻟﻜـﻮارث و‪/‬أو ا زﻣـﺎت وﺿﻤـﺎن اﺳـﺘﻤﺮارﻳﺔ ﺗﻘﺪﻳـﻢ‬

                                                                                                         ‫ﺧﺪﻣـﺎت اﻟﺸـﺮﻛﺔ ﻓـﻲ ﻛﺎﻓـﺔ اﻟﻈـﺮوف‪.‬‬

                                                                                                                                                   ‫‪٢٢‬‬
   19   20   21   22   23   24   25   26   27   28   29