Page 19 - afkar4
P. 19

‫أﺧﺒﺎر ﺗﺜﻘﻴﻔﻴﺔ‬  ‫ﺳﻨﺔ‬

‫اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ‪ ..‬ﺿﻤﺎن ﻟﺪﻗﺔ ا داء‬

‫اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ﻫﻮ ﻧﺸﺎط ﻣﺴﺘﻘﻞ ورﻗﺎﺑﻲ ﺗﺎﺑﻊ ﻓﻨﻴ ﻟﻤﺠﻠﺲ ا دارة اﻟﺨﺎص ﺑﺎﻟﺸﺮﻛﺔ ‪ ،‬وﺟﺪ ﻟﻀﻤﺎن اﻟﺪﻗﺔ وﺳﻼﻣﺔ ا ﻋﻤﺎل ﻣﻦ ا ﺧﻄﺎء‬
‫ﻓﻲ اﻟﻌﻤﻞ وﻟﺘﺤﺴـــﻴﻦ وإﺿﺎﻓﺔ ﻗﻴﻤﺔ ﻟﻠﻌﻤﻠﻴﺎت ﻓﻲ اﻟﻤﺆﺳﺴـــﺔ ﻣﻦ أﺟﻞ اﻟﻤﺴـــﺎﻋﺪة ﻓﻲ ﺗﺤﻘﻴﻖ أﻫﺪاف اﻟﻤﺆﺳﺴـــﺔ ﻣﻦ ﺧﻼل ﺗﻄﺒﻴﻖ‬
‫اﻟﻌﺪﻳﺪ ﻣﻦ ا ﺳﺎﻟﻴﺐ واﺳﺘﺨﺪام ا دوات اﻟﻼزﻣﺔ ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ وﺗﻘﻴﻴﻢ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ أﻧﺸﻄﺔ إدارة اﻟﻤﺨﺎﻃﺮ واﻟﻀﻮاﺑﻂ واﻟﺤﺎﻛﻤﻴﺔ اﻟﻤﺆﺳﺴﻴﺔ‪ ،‬ﺗﻬﺪف‬
‫إﻟﻰ ﺿﻤﺎن ﺗﻄﺒﻴﻖ ﻛﺎﻓﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﺎت ﺑﺎﻟﺸﻜﻞ اﻟﻤﻄﻠﻮب واﺳـــﺘﻨﺎد ﻟﻠﻘﻮاﻧﻴﻦ وا ﻧﻈﻤﺔ اﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﺎﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ووﻓﻖ ﺗﻌﻠﻴﻤﺎت اﻟﻬﻴﺌﺔ اﻟﺪوﻟﻴﺔ‬
‫ﻟﻠﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ‪ ،(IIA) /‬إن ﻣﺠﺎﻻت اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ ﻋﺪﻳﺪة وأﻫﻤﻬﺎ اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﻤﺎﻟﻲ‪ ،‬ا داري‪ ،‬اﻟﻌﻤﻠﻴﺎت‪ ،‬ﺗﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺎ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت‪ ،‬وﻏﻴﺮﻫﺎ ﻣﻦ أﻧﻮاع‬

                                  ‫اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ وﻳﻜﻮن اﻟﻤﺪﻗﻖ ﻋﻠﻰ ﻋﻠﻢ ﺑﻜﺎﻓﺔ ﻫﺬه ا ﻧﻮاع وﺗﻜﻮن اﻟﺪاﺋﺮة ﻋﻠﻰ ﺗﻨﺴﻴﻖ ﻋﺎ ٍل ﺑﻴﻦ ﻛﺎﻓﺔ أﻃﺮاﻓﻬﺎ‪.‬‬

‫إن دور اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ ﻻ ﻳﻘﺘﺼﺮ ﻋﻠﻰ إﻳﺠﺎد ا ﺧﻄﺎء أو اﻟﺘﺠﺎوزات ﻓﺤﺴـــﺐ وإﻧﻤﺎ ﻃﺮح ﺣﻠﻮل ﻋﻤﻠﻴﺔ وﻣﻨﻄﻘﻴﺔ وﺗﻄﻮﻳﺮﻳﻪ ﻟﺤﻞ وﺗﺠﺎوز أﻳﺔ ﻋﻘﺒﺎت‬
‫ﻣـــﻦ اﻟﻤﻤﻜﻦ أن ﺗﻮاﺟﻪ اﻟﻤﺆﺳﺴـــﺔ‪ ،‬وﺑﻨﺎ ًء ﻋﻠﻰ ذﻟﻚ ﻳﺠﺐ أن ﻳﻜﻮن اﻟﻤﺪﻗﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ﻋﻠﻰ اﻃﻼع ﺗـــﺎم ﺑﻜﺎﻓﺔ أﻋﻤﺎل اﻟﺪواﺋﺮ وﻣﻌﺮﻓﺔ ﺗﺎﻣﺔ‬

                                                                    ‫ﺑﺘﻔﺎﺻﻴﻞ اﻟﻌﻤﻞ وﻣﻌﺮﻓﺔ ﻛﻴﻔﻴﺔ اﺗﺼﺎل اﻟﺪواﺋﺮ ﻣﻌ ﺗﻤﺎم ﻣﺴﻴﺮ اﻟﻌﻤﻠﻴﺎت‪.‬‬

‫ﻳﻌﺘﺒﺮ دور داﺋﺮة اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ﻣﻦ أﻫﻢ ا دوار اﻟﺘﻄﻮﻳﺮﻳﺔ ﻓﻲ اﻟﺸﺮﻛﺎت واﻟﻤﺆﺳﺴﺎت وذﻟﻚ ﻟﺴﻌﻴﻬﺎ اﻟﺪؤوب ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ا ﻋﻤﺎل واﻟﺤﻤﺎﻳﺔ‬
‫ﻣﻦ اﻟﻤﺨﺎﻃﺮ وﻟﻀﻤـــﺎن ﻣﻮاﻛﺒﺔ ﺗﻄﻮرات ﻋﺎﻟﻢ اﻟﻤﺎل وا ﻋﻤﺎل واﻟﺘﺄﻛﺪ ﻣﻦ وﺟﻮد ﻃﻮاﻗﻢ ﻣﺆﻫﻠﺔ وﻣﺪرﺑﺔ ﻋﻠﻰ أﻋﻠﻰ اﻟﻤﺴـــﺘﻮﻳﺎت ﻧﺠﺎز‬
‫اﻟﻌﻤﻠﻴﺎت ﺑﺄﻓﻀﻞ اﻟﻨﺘﺎﺋﺞ‪ .‬وﻣﻦ رﻛﺎﺋﺰ ﻧﺠﺎح دور داﺋﺮة اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ ﻫﻮ ﺗﺒﻨﻲ ا دارة اﻟﻌﻠﻴﺎ ﻗﺮارات وﺗﻘﺎرﻳﺮ اﻟﺪاﺋﺮة إﺿﺎﻓﺔ إﻟﻰ ﺗﻌﺎون ﻛﺎﻓﺔ‬
‫اﻟﺰﻣﻼء ﻣﻊ اﻟﻤﺪﻗﻘﻴﻦ ﺑﺎﻋﺘﺒﺎرﻫﻢ ﺣﻠﻘﺔ اﻟﻮﺻﻞ ﺑﻴﻦ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ وا دارة اﻟﻌﻠﻴﺎ ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ا ﻋﻤﺎل واﻻرﺗﻘﺎء ﺑﻤﺴﺘﻮى اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ اﻟﻤﺴﺘﻮﻳﺎت‬

                                                                                                            ‫وﺿﻤﻦ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﺎت اﻟﻘﻴﺎﺳﻴﺔ ﻓﻲ اﻟﻤﺠﺎل‪.‬‬

‫ﻣﺴﺎﻋﺪ ﻣﺪﻳﺮ – داﺋﺮة اﻟﺘﺪﻗﻴﻖ اﻟﺪاﺧﻠﻲ‬

           ‫ﺳﻌﺪ ﻓﺮﺣﺎت‬

‫‪17‬‬
   14   15   16   17   18   19   20   21   22   23   24